CSRD.cz se mění na Byznys a udržitelnost

Téma: Trendy

Seriál „Diverzita“: Díl 1. – Co říkají data o diverzitě v Česku a v Evropě
12. 03. 2024
Rozdíl mezi platy českých mužů a žen se dlouhodobě drží na dvouciferných číslech, momentálně činí 17,9 %. Počet žen s terciárním vzděláním přitom muže převyšuje a přesto se ženy do vedoucích pozic dostanou málokdy. Platové rozdíly a zastoupení ovšem nejsou jediným problémem, který firmy v rámci diverzity řeší. Od letošního roku některé z nich budou muset sledovat a reportovat také zastoupení žen ve vedení firem, postoj k LGBTQ+ komunitě či hendikepovaným. Případně jim nezbyde než své standardy upravit tak, aby vyhovovaly nastaveným pravidlům. Co vše zatím uvádějí a sledují ESG reporty velkých českých firem? A jak lze upravit firemní kulturu pro prospěch vašich zaměstnanců?
Přečíst článek

Klíčem k úspoře za energie je efektivní řízení energetických toků. Firmám pomůže kvalitní monitoring.
07. 03. 2024
Majitelé budov a podniků řeší, jak optimalizovat náklady na energie a obecně, jak správně nastavit svou energetickou koncepci. Jsou si vědomi, že musí zlepšovat svůj energetický management, protože v blízké budoucnosti budou náklady za energie ještě významněji určovat konkurenceschopnost firmy. Snadno dosažitelné úspory jsou ale často už vyčerpané a nezbývá než hledat sofistikovanější způsoby řešení. Tím může být detailní monitoring spotřeby, který odhalí neefektivity a centralizace řízení energetických toků.
Přečíst článek

Karel Kotoun: Evropa je globální lídr v regulaci a udržitelnosti, ale Asie myslí byznysově
19. 02. 2024
„Naše největší deviza je obrovská průměrná vzdělanost a vyspělost společnosti. Tu musíme začít kolektivně používat pro hledání nových řešení, jinak nás za 15 nebo 20 let sfouknou jako svíčku,“ říká v rozhovoru pro CSRD.cz Karel Kotoun, jeden ze zakladatelů startupu Green0meter, který se s námi podělil o čerstvé dojmy z cesty po Asii. Jak jsou na tom asijské trhy s udržitelností v porovnání s Evropou? A čím asijské firmy nejvíc překvapí? To a mnohem víc se dozvíte v našem rozhovoru.
Přečíst článek

„Není to o aktivismu, ale o pragmatickém přístupu.“ – Edita Šilhánová v Realitním mixéru o ESG
15. 02. 2024
„ESG dnes bývá často nepochopeno, firmy ho vztahují k Bruselu a jeho ‚diktátu‘, jenže ve skutečnosti je to podmínka pro to, aby dlouhodobě uspěly a byly konkurenceschopné,” uvedla Edita Šilhánová v podcastu Realitní mixér. Implementace ESG kromě toho je nutná kvůli zachování planety, ale také představuje pragmatický krok pro firmy, protože přináší řadu výhod – a to jak ty finanční, tak třeba i ty v rámci zlepšení firemní kultury.
Přečíst článek

10 důvodů k optimismu v roce 2024
09. 02. 2024
Zejména kvůli postupující změně klimatu, kterou se nedaří zpomalovat, není občas těžké propadnout zoufalé náladě. Nicméně během loňského roku se odehrálo i spoustu pozitivních událostí, které ukazují, že boj o budoucnost lidstva a naší planety ještě není prohraný – v jakkoli kritické fázi se nyní nachází. Byla třeba objevena nová antibiotika, vědci dosáhli průlomu ve vývoji organického materiálu, který by mohl nahradit plasty, a současně vchází v platnost legislativa narovnávající podmínky pro odměňování mužů a žen.
Přečíst článek
Odebírat newsletter