CSRD.cz se mění na Byznys a udržitelnost

Téma: Legislativa

Omnibus podruhé: Evropský parlament potvrdil jednodušší pravidla pro udržitelnost, hranici reportingu zvyšuje
13. 11. 2025
Evropský parlament po týdnech napětí schválil kompromisní verzi tzv. Omnibus package – legislativního balíku, který má zjednodušit pravidla nefinančního reportingu (CSRD) a náležité péče podniků (CSDDD). Oproti původnímu návrhu Komise ale stanovisko parlamentu výrazně snižuje ambice v oblasti udržitelnosti. Povinnost reportovat se má nově bude týkat jen největších podniků nad 1 750 zaměstnanců, z textu CSDDD navíc vypadly klimatické přechodové plány. Vyjednávání o konečné podobě reportingu začne už v úterý 18. listopadu.
Přečíst článek

Po slibném začátku Omnibus opět nabírá zpoždění: Evropský parlament bude o své pozici znovu hlasovat v listopadu
22. 10. 2025
Před několika dny schválili europoslanci výboru JURI svoje stanovisko pro konečnou fázi vyjednávání o tzv. Omnibus package. Zdálo se, že nás čeká „jen“ závěrečné vyjednávání mezi evropskými institucemi, které by mohlo do konce roku přinést výsledek a firmám větší jistotu, jak v oblasti nefinančního reportingu nebo náležité péče pokračovat. Situace se dnes ale dále zkomplikovala a Evropský parlament bude návrh nejen znovu otevírat pro případné připomínky, ale také o něm znovu hlasovat během listopadového plenárního zasedání.
Přečíst článek

Česko pravděpodobně nestihne implementaci pravidel pro rovné odměňování. Co to znamená pro firmy?
20. 08. 2025
Českým firmám hrozí právní nejistota i vyšší administrativní zátěž. Česko totiž zřejmě nestihne včas implementovat evropskou směrnici o transparentním a rovném odměňování (2023/97), která má začít platit nejpozději v červnu 2026. Nová pravidla přináší povinnost společností reportovat tzv. gender pay gap a aktivně ho snižovat pod úroveň 5 %. Zaměstnancům současně vzniká právo na informaci o odměňování na daných pozicích a v případě podezření na diskriminaci se důkazní břemeno přesouvá na zaměstnavatele. Narovnání podmínek na pracovním trhu Česko urgentně potřebuje, gender pay gap má totiž třetí největší v EU, což má i značné ekonomické dopady. Podle zkušeností velkých zaměstnavatelů pomáhá např. valorizace rodičovských mezd či efektivní práce s daty.
Přečíst článek

Slunce nad Evropou září, v Česku se však zatahuje. Solární boom ztrácí dech, akumulace energie čeká na svou chvíli
28. 07. 2025
Evropská unie zažívá zlatou éru solární energetiky – v červnu 2025 se fotovoltaika poprvé stala největším zdrojem elektřiny a napříč EU pocházelo ze slunce přes 22 % elektřiny. Solární elektrárny tak poprvé překonaly ostatní zdroje elektřiny. V České republice se však růst nových instalací zpomaluje. Zatímco EU míří k energetické nezávislosti, tuzemský trh naráží na regulatorní překážky, nejistotu investorů a přetrvávající bariéry.
Přečíst článek

Reporting udržitelnosti se zmírňuje. Evropská komise ulevuje firmám z tzv. první vlny
23. 07. 2025
Evropská komise v červenci 2025 schválila „rychlou opravu“, tzv. Quick-fix evropských standardů ESRS. První vlně firem, které podléhaly nefinančnímu reportingu již za rok 2024, tak odpadne řada náročných povinností – například v oblasti emisí, biodiverzity nebo dat o zaměstnancích. Uleví se zejména firmám do 750 zaměstnanců, i větší podniky však dostávají odklad. Čeho konkrétně se odklad týká?
Přečíst článek
Odebírat newsletter